【州立潮头｜选调之声】“一线比担当”在村任职选调生系列活动金新站成功举办
11月15日，我区在金新街道举办“一线比担当”选调生工作实绩交流活动。近3年录用选调生以及在我区基层锻炼市级机关选调生参加活动。
现场研学环节，选调生实地调研金新街道花家渡村党群服务中心，详细了解花家渡村党建引领基层治理的特色做法。
为加强市县两级选调生互动交流，拓宽工作视野，活动中增设“我的工作我来说”环节，2名来自市级机关选调生介绍自己在单位从事业务，并围绕如何发挥专业优势更好融入驻村工作进行交流。我区选调生代表分享参加省级专题培训班心得体会。
活动中，通过随机抽取，4名选调生结合国情调研开展情况，对任职村“解剖麻雀”，重点交流日常工作中发现的问题，以及自身推动问题解决的深入思考和实践成果，并现场接受评委提问。选调生“年度领队”对活动总结点评。
今年以来，我区探索建立选调生年度领队制度，策划一线话成长、一线解难题、一线晒实绩、一线比担当“四个一线”系列活动，截至目前已圆满结束。下阶段，我区将始终对照中央和省市有关要求，强化实绩导向，规范制度执行，切实压实选调生队伍日常教育管理，推动选调生一线历练、一线成长。
